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第46章 绩效任务尾声

,见她看过来,笑着道:“一天三百来条,正常状态下肯定能上传完,你不用这么赶。太赶的话反而容易被人看出问题。”

沙乐乐:“容易被看出什么问题?”

孟南柯解释道:“一个部门一个小时甚至半个小时内,突然冒出了几百条评论。你这是在正常评论吗?你这是在刷单!”

“领导不是是傻子,做假太明显的话,他们会感觉你在侮辱他们的智商。这样一来,他们能高兴吗?他们不高兴,让我们重做或者直接扣绩效怎么办?”

“啊?”沙乐乐被吓到了,“那该怎么办?”

孟南柯淡然道:“按正常速度来,隔两三分钟上传一条。这样不至于显得太假,而且还把讨论的时间拉长了,更符合丽萨想要的‘热烈讨论’的氛围。”

“好的,我明白了。”沙乐乐答应一声,放缓了上传速度。

金若愚把这一幕看在眼中,忍不住发出一声感慨:“真是羡慕啊~~~”

“羡慕啥?”唐海星没注意孟南柯和沙乐乐的互动,只听见金若愚的轻声感慨,所以不知所云地问了一句。

金若愚看了他一眼,摇头道:“某啥。”

说完,她转头看起了手机,没一会儿突然发出惊呼:“特大消息,其他部门滴人因为不满跳操,所以聚众在大堂里举标语抗议,喊着要取消跳操!”

“哟!”欧阳莫菲发出冷笑,然后嘲讽道:“我还以为就我们部门不满意跳操呢。”

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